＜公務員給与＞静岡県１位 ３年連続 静岡市は政令市４位 総務省調査

下記、4月3日の静岡新聞

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公務員給与　静岡県１位　３年連続　静岡市は政令市４位　総務省調査
2024.04.03　静岡新聞

　総務省がこのほど公表した２０２３年地方公務員給与実態調査の結果によると、国家公務員給与を１００として地方の給与水準を示すラスパイレス指数（２３年４月１日時点）で、静岡県は前年と同じ１０２・２となり、都道府県別で３年連続トップだった。政令指定都市では静岡市が１０１・５（前年比０・７減）で全国２０政令市の中で４位、浜松市は前年と同じ１００・１の１１位で、ともに順位が下がった。
　指数は基本給与のみの比較で諸手当が反映されていない。地域手当や時間外勤務手当など諸手当を加えた平均給与月額は、県が４３万１４０９円で東京都に次ぐ全国２位。静岡市は４２万８３４９円で政令市中１４位、浜松市は４１万４９２５円で１８位だった。
　政令市を除く県内市町のラスパイレス指数は、平均で９９・８（前年比０・２減）。熱海市の１０２・８、三島市１０２・４、沼津市１０２・３と続き、１４市が１００を超えた。政令市を除いた１７２１市区町村の中では、熱海市の４位をはじめ、５０位以内に県内９市町が入った。
　地域手当を加味した指数では、最も高い小山町が１０４・７、湖西市の１０４・６、熱海市の１０２・８と続き、１６市町が１００を超えた。

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清水町は、94.9　＋0.2

河津町　　94.7
川根本町　94.5
東伊豆町　92.7

県内市町平均　99.8
（政令市を除く）　
全国町村平均　98.8

清水町は、県下で4番目に低い。
県内町や全国町村の平均よりも低い。